Työyhteisön kehittäminen

Oppiva ja jatkuvasti parantava työyhteisö organisaation kasvun mahdollistajana

Mahdollistetaan organisaatiosi kasvu oppivaksi ja jatkuvasti parantavaksi organisaatioksi, jossa henkilöstön valmiudet ja osaaminen palvella muuttuvaa asiakastarvetta kehittyvät arjen työssä. Luodaan organisaatiollesi malli järkevien ja houkuttelevien urapolkujen rakentamiseksi ja tarjoamiseksi.

Miten pääsemme tavoitteisiin?

• Muotoillaan organisaatiosi tasolla yhtenäinen, jatkuvaan parantamiseen perustuva työyhteisön kehittämisen malli.
• Mallin myötä kaikki organisaatiosi työntekijät parantavat jatkuvasti omaa työtään ja oppivat organisaatiosi tarpeista lähtien.
• Kehitetään organisaatiosi strategiaa ja työntekijöitä palvelevaa ja valmentavaa johtamista kaikilla organisaatiosi tasoilla.

Palveluratkaisun hyödyt organisaatiollesi:

• Auttaa organisaatiotasi saavuttamaan oppiva, jatkuvasti parantava organisaatio, jossa henkilöstön valmiudet ja osaaminen palvelevat ja kehittyvät arjen työssä. Mahdollistaa paremmat tulokset pitkällä aikajänteellä.
• Lisää organisaatiosi veto- ja pitovoimaa: työntekijät haluavat työskennellä organisaatiossasi pitkällä aikajänteellä.
• Mahdollistaa toimintaanne tukevien ja houkuttelevien urapolkujen rakentamisen ja tarjoamisen.
• Kaikki työntekijät pääsevät kehittämään työtään.