Työkykyjohtamisen asiantuntija
Etelä-Suomi / Hybridi
Haluatko parantaa suomalaista työelämää kehittämällä työntekijöiden hyvinvointia ja organisaatioiden tuottavuutta? Me työkykyjohtamisen asiantuntijayhtiö Emkine Oy:llä haemme nyt kokenutta työkykyjohtamisen asiantuntijaa vakituiseen työsuhteeseen Espooseen (hybridi).
Tarjoamme mahdollisuuden työskennellä merkityksellisten työkyvyn johtamisen hankkeiden parissa. Me uskomme, että kaikki lähtee ihmisistä ja edistämällä työntekijöiden hyvinvointia edistämme organisaatioiden tuottavuutta.
Työtehtävät
Työkykyjohtamisen asiantuntijana työskentelet tiiviisti asiakkaidemme kanssa. Analysoit asiakkaidemme työkyvynjohtamisen vaikuttavuutta ja työterveysyhteistyön toimivuutta. Autat heitä uudistamaan työterveysyhteistyön systemaattiseksi ja tavoitteelliseksi toiminnaksi varmistaen työkyvyn johtamiseen käytettävien panostusten vaikuttavuuden.
Uudistat työterveyssopimuksia, tarvittaessa kilpailuttamalla, ja autat asiakkaitamme suunnittelemaan strategialähtöiset johtamismallit ja -rakenteet sekä varmistamaan strategiaa tukevan tavoitekulttuurin toteutumisen. Lopullinen työnkuvaus rakennetaan valitun henkilön vahvuuksien mukaan seuraavan tekemisen ympärille:
- Asiakasorganisaatioiden työterveysyhteistyön ja työkykyjohtamisen analysointi, prosessien kehittäminen ja konsultointi
- Työkykyriskien tunnistaminen ja ennaltaehkäisevien toimenpiteiden suunnittelu
- Työkykyjohtamisen valmennukset
- Työkykyohjelmien ja -hankkeiden koordinointi ja johtaminen
- Yhteistyö työterveyshuollon, eläkevakuutusyhtiöiden ja muiden sidosryhmien kanssa
- Asiakasorganisaatioiden johdon sparraaminen työkykyjohtamisen kysymyksissä
Näin onnistut
Meille on tärkeää, että onnistut työssäsi. Perehdytämme sinut rooliin, mutta onnistuaksesi, sinulla on hyvä olla seuraavia asioita takataskussasi:
- Soveltuva ammattikorkea- tai korkeakoulututkinto (esim. terveystieteet, työterveyshuolto tai henkilöstöjohtaminen)
- Vähintään 5 vuoden työkokemus työkykyjohtamisen, työhyvinvoinnin, työterveyden tai HR:n asiantuntijatehtävistä
- Vahva ymmärrys työkykyjohtamisen kentästä / työeläkevakuuttamisesta / työterveysyhteistyöstä
- Erinomaiset vuorovaikutus- ja esiintymistaidot
- Kyky työskennellä itsenäisesti ja projektitiimeissä
- Analyyttista ajattelua ja ratkaisukeskeistä työotetta
Lisäksi arvostamme strategista otetta. Asiakkaillemme työkykyjohtaminen on keino menestyä ja kasvaa omalla kentällään. Meidän tehtävämme on auttaa heitä siinä.
Tarjoamme
- Monipuolisen ja merkityksellisen työn asiantuntijatiimissämme
- Kilpailukykyisen palkkauksen
- Joustavan ja itsenäisen hybridityömallin
- Mahdollisuuden kehittyä alan huippuasiantuntijaksi
- Modernit työvälineet ja tuen ammatilliseen kehittymiseen
Kiinnostuitko?
Lähetä lyhyt hakemuksesi ja CV:si palkkatoiveineen operatiiviselle johtajallemme Thomas Hynniselle 5.2. mennessä osoitteeseen thomas.hynninen@emkine.fi otsikolla ”Työkykyjohtamisen asiantuntija rekry”.
Lisätietoja tehtävästä voit kysyä Thomakselta numerosta 040 7700 234 seuraavina ajankohtina:
- pe 17.1. klo 14–16
- ma 20.1. klo 14–16
- to 23.1. klo 9–11 tai
- to 30.1. klo 9–11.
Emkine Oy on kasvava työkyvynjohtamisen asiantuntijayritys, joka tarjoaa kokonaisvaltaisia työkykyjohtamisen palveluita suomalaisille organisaatioille. Tavoitteenamme on edistää työelämän laatua ja pidentää työuria ennaltaehkäisevän työkykyjohtamisen avulla. Autamme tekemään strategioista inhimillisiä ja varmistamaan ihmisten työkyvyn ja organisaatioiden tuottavuuden.