Miten tehostaa työterveysyhteistyötä?

Yhteistyön laatuun ja määrään tulee kiinnittää huomiota. Perusväitteeni on, että yhteistyö paranee yhteistyötä tekemällä. Tämä lause sisältää ajatuksen aktiivisesta, toista arvostavasta ja kuuntelevasta vuorovaikutuksesta ja yhteistyöstä. Täytyy siis rakentaa luottamusta ja olla aktiivinen.

Tässä ja videolla muutama vinkki yhteistyön tehostamisesta:

  1. Työterveyshuolto on työkykyjohtamisen tuki ja työkykyjohtamisen käytännöt toteutuvat yrityksen arjessa. Eli työkykyjohtamisen strategia tulee olla yrityksessä selkeä, jotta on selvää mikä on työterveyshuollon osuus kokonaisuuden onnistumisessa.
  2. Aseta yhteistyölle tavoitteet, mittarit ja keinot. Selkiytä vastuut ja johda toimintaa
    1. Huolehdi, että tavoitteet ovat sinun liiketoimintaasi tukevia
    2. Arvioi ja ohjaa toimintaa kohti tavoitteita. Korjaa suuntaa tarvittaessa.
  3. Tee yhteistyötä säännöllisesti
    1. Määrittele perusrunko yhteistyölle (säännölliset tapaamiset, tapaamisten agenda, osallistujat yhteistyökumppaneilta ja omasta organisaatiosta)
    2. Sovi  myös perusrungon lisäksi tavat ja henkilöt, kuinka pidätte ketterästi yhteyttä arjessa
  4. Muista pysähtyä havaitsemaan myös onnistumiset ja anna palautetta
    1. Pyydä sparrausta myös työterveyshuollosta ja työeläkevakuuttajalta

Kirjoittaja: Satu Alanko

Share This